Wat is de rol van arbeidsdeskundigen in letselschadezaken?

Door: Lisa Fluit
Leestijd: 2 minuten

Wanneer u door een ongeval letsel oploopt, kan dit grote gevolgen hebben voor uw werk en inkomen. Misschien bent u tijdelijk beperkt in uw mogelijkheden of kunt u uw oude functie helemaal niet meer uitoefenen. Een arbeidsdeskundige kan ik zulke gevallen onderzoeken welke invloed uw letsel heeft op uw mogelijkheden om te werken. Ook geeft hij of zij inzicht in uw resterende verdiencapaciteit en re-integratiemogelijkheden. In dit blog gaan we dieper in op de rol van de arbeidsdeskundige.

Wat doet een arbeidsdeskundige?
Een arbeidsdeskundige is een professional die gespecialiseerd is in de relatie tussen mens, arbeid en inkomen. Hij of zij onderzoekt hoe uw letsel uw arbeidscapaciteit beïnvloedt in het geval van letselschade. Daarbij worden zowel uw werkzaamheden als de fysieke en mentale belasting die daarbij horen zorgvuldig in kaart gebracht.

De arbeidsdeskundige bekijkt vervolgens welke beperkingen u ervaart als gevolg van het ongeval en welke werkzaamheden nog wel mogelijk zijn. Soms blijkt dat u (gedeeltelijk) kunt terugkeren in uw oude functie, eventueel met aanpassingen. In andere gevallen kan werk bij een andere werkgever of in een andere functie beter passen. De arbeidsdeskundige stelt hierover een rapport op. Daarin staat wat u nog kunt, wat niet meer lukt en welke ondersteuning of scholing eventueel nodig is om weer aan het werk te gaan.

Waarom is dit onderzoek belangrijk?
Een arbeidsdeskundig onderzoek heeft meerdere doelen. Allereerst speelt de arbeidsdeskundige een belangrijke rol in het re-integratieproces. Door tijdig te onderzoeken wat wel mogelijk is, kunnen er sneller stappen gezet worden richting werkhervatting. Dat bevordert niet alleen uw herstel, maar helpt ook de arbeidsvermogensschade te beperken.

Verder kan een de arbeidsdeskundige voor een objectieve beoordeling van de gevolgen van het letsel voor uw arbeidsvermogen zorgen. Dit helpt niet alleen u, maar ook uw belangenbehartiger en de verzekeraar om een realistisch beeld te krijgen van uw situatie.

Ook in de schadeberekening is de arbeidsdeskundige onmisbaar. Zijn of haar rapport kan worden vaak gebruikt om te onderbouwen wat u aan toekomstig inkomen mogelijk misloopt.

Wanneer wordt een arbeidsdeskundige ingeschakeld?
Een arbeidsdeskundige wordt doorgaans ingeschakeld door op gezamenlijk initiatief van uw belangenbehartiger en de aansprakelijke verzekeraar.

Doorgaans schakelen zij in de volgende situaties een arbeidsdeskundige in:

• door het letsel kunnen de oorspronkelijke werkzaamheden gedurende langere tijd, vaak een aantal maanden, niet meer (volledig) worden uitgevoerd;
• de re-integratie loopt vast door onenigheid over de mate van arbeids(on)geschiktheid of een arbeidsconflict (in geval het slachtoffer in loondienst werkzaam is);
• er is behoefte aan een goed onderbouwde beoordeling van het toekomstig inkomen in de feitelijke situatie met ongeval en de hypothetische situatie zonder ongeval.

Vragen over arbeidsdeskundige interventie?
Wilt u meer weten over het inschakelen van een arbeidsdeskundige in een letselschadekwestie of heeft u andere vragen? Neem dan contact op met een van onze letselschadespecialisten.